Il est recommandé d'avoir une connaissance de base du fonctionnement d'une entreprise et une sensibilisation aux enjeux du développement durable. Une expérience professionnelle pertinente et une motivation pour les pratiques responsables sont également souhaitables
Managers et responsables RSE d’une entreprise ressortissante de la branche de la métallurgie
Les objectifs
Expliquer les principes et enjeux de la RSE
Intégrer ces pratiques dans la gouvernance et les opérations de l'entreprise
Développer des compétences pour communiquer et évaluer les initiatives RSE
Être autonome pour amener son entreprise vers le label RSE de branche « + Engagés + Performants »
Les méthodes pédagogiques et d’encadrement
Méthodes pédagogiques : cours théoriques, études de cas, travaux de groupe et ateliers pratiques
Moyens pédagogiques : supports de cours
Attestation de fin de formation
Le certificat UIMM est attribué conjointement par l'UIMM et la CST après réussite à l’examen final (jury de certification)
Certification et certificat délivré par l’UIMM et complété par une attestation des capacités professionnelles additionnelles acquises, délivrée par l’organisme de formation
Appréhender les principes, enjeux et pratiques de la RSE (1 jour)
Introduction : la RSE dans le cadre UIMM
Fondamentaux de la RSE
Intégrer les parties prenantes dans la démarche RSE
Définir le projet d’entreprise
Contexte réglementaire et pratiques volontaires en RSE
Approche de Performance Globale Industrielle UIMM
Mobiliser sa gouvernance sur une démarche RSE (1 jour)
Rappels sur le module 1
Analyse du contexte de l’entreprise
Présentation du projet au dirigeant
Différents modes d’organisation RSE en PME
Eléments de langage pour le dirigeant
Mettre en œuvre et évaluer sa démarche RSE (2 jours)
Rappels sur le module 2
Enjeux et parties prenantes, bases stratégiques
Importance des enjeux / Performance de l’entreprise
Importance des parties prenantes / Qualité de relation
Plan d’action cohérent avec la stratégie
Améliorer et consolider sa démarche RSE (1 jour)
Rappels sur le module 3
Améliorer la performance de gouvernance
Performance Social-RH
Performance Produits-Marchés-Services
Performance Production & Impact environnemental
Performance Ecosystème de l’entreprise
Evaluation en cours de formation
commercial@formation-industries-lorraine.com
Sur demande et transmis dans le devis
A réception du bulletin d’inscription et du devis signé, transmission à l’entreprise de la convention et des documents d’entrée en formation (convocation, règlement intérieur, …)
Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, merci de nous contacter pour une mise en relation avec notre référent handicap
5 jours
7h / jour
Accessibilité des PSH
6 jours + 1h pour le passage de la certification
Présentiel
Nancy-Maxéville
Tarif :nous consulter
Nous construisons avec vous des formations sur mesure pour répondre aux enjeux de votre entreprise.
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Management – Soft Skills – Finances – Commerce – Communication
Management – Soft Skills – Finances – Commerce – Communication
Développer les compétences clés pour réussir durablement